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Cuba aprueba incentivos fiscales para empresas que contraten a personas con discapacidad

Redacción BM Online•7 de octubre de 2026 a las 10:40 p. m.•La Habana

Mujeres operan máquinas de coser en un taller textil con prendas blancas e hilos de colores en La Habana.

La implementación de nuevos incentivos fiscales en Cuba busca fomentar la inserción laboral de personas con discapacidad en talleres e industrias locales durante este mes de octubre en La Habana. La disposición fue oficializada por el Ministerio de Finanzas y Precios a través de su publicación formal en la Gaceta Oficial. Con esta medida, el régimen insular intenta reducir la carga tributaria sobre los empleadores mientras la isla atraviesa una prolongada crisis socioeconómica.

Alcance de los incentivos fiscales en Cuba y deducciones

Uno de los puntos centrales del documento normativo beneficia a las entidades fabriles y talleres que incorporen trabajadores con discapacidad mediante contratos formales. Estas organizaciones podrán deducir el 150% de los gastos vinculados a salarios y pagos de aportes a la seguridad social en la liquidación del impuesto sobre utilidades. La rebaja impositiva apunta a compensar los costos operativos derivados de la apertura de nuevas plazas laborales especializadas.

El régimen dispuso además un tipo impositivo reducido del 30% para el aporte por rendimiento de la inversión estatal que entregan estas unidades productivas. Esta tasa se aplica de manera directa sobre los beneficios generados por las entidades públicas que operan con fondos estatales en el territorio cubano. Con estos incentivos fiscales en Cuba, las autoridades esperan mantener activas estructuras productivas en áreas de manufactura ligera que sufren severos desabastecimientos de insumos.

En cuanto a los propios trabajadores, la resolución introduce mejoras específicas en su tratamiento impositivo individual. Los empleados con alguna discapacidad contratados en estos establecimientos tendrán un incremento del 50% en el piso mínimo exento para el cálculo del impuesto sobre ingresos personales. Este alivio fiscal pretende amortiguar el impacto de la inflación cotidiana en los sueldos percibidos por este grupo vulnerable.

Exenciones comerciales y controles de la administración

La normativa también contempla facilidades tributarias para la cadena logística que suministra materiales a las empresas que generan empleo inclusivo. Quienes vendan insumos y materias primas al por mayor a talleres con personal con discapacidad quedarán exentos del pago del impuesto sobre ventas y servicios por esas operaciones específicas. La disposición exige que los proveedores identifiquen contablemente y de forma estricta las transacciones dirigidas a estas entidades.

Para evitar irregularidades en el otorgamiento de estas exoneraciones, el régimen encomendó tareas de inspección tributaria especializada. La Oficina Nacional de Administración Tributaria deberá diseñar y ejecutar los mecanismos de fiscalización para comprobar que las empresas cumplan los requisitos previstos. Sin embargo, el texto oficial todavía no define los plazos específicos ni los protocolos técnicos que utilizará el organismo recaudador.

El contexto de las reformas económicas estatales

El esquema de incentivos laborales responde a un paquete de 176 reformas económicas y sociales que la administración cubana avaló a mediados de año. Según las cifras oficiales divulgadas por los voceros estatales, cerca del 91% de estas medidas, equivalentes a 160 proyectos, ya se encuentran en fase de ejecución en distintos sectores. Para respaldar esta reestructuración, los órganos legislativos ratificaron un total de 197 instrumentos jurídicos.

El programa general persigue una descentralización gradual de la producción fabril y el comercio exterior, además de habilitar la inversión privada en rubros seleccionados. El plan de incentivos fiscales en Cuba abarca también intentos por dinamizar la agricultura y facilitar asociaciones de capital mixto en actividades de financiamiento. Pese a estas aperturas selectivas en los talleres comunitarios, los organismos de la administración central retienen el control exclusivo de los sectores económicos estratégicos.

Datos clave

  • Deducción ampliada: las empresas podrán deducir el 150% de los gastos en sueldos y aportes a la seguridad social al liquidar utilidades.
  • Alivio a los trabajadores: las personas con discapacidad contratadas recibirán una suba del 50% en el mínimo exento del impuesto a los ingresos personales.
  • Exención a proveedores: las ventas mayoristas de insumos dirigidas a estos talleres no pagarán tributos sobre ventas y servicios bajo estricto registro contable.
  • Supervisión fiscal: la Oficina Nacional de Administración Tributaria tendrá la tarea de verificar que las firmas cumplan las pautas para acceder a las rebajas.

Fuente: infobae.com

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