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El auge del coworking en Cuba sostiene el empleo a distancia frente a los apagones en La Habana

Redaccion BM Online•7 de noviembre de 2026 a las 12:35 p. m.•La Habana

Cuatro jóvenes sentados alrededor de una mesa de madera trabajan con computadoras portátiles en un patio colonial.

La expansión del coworking en Cuba se consolidó en La Habana como una alternativa indispensable para sostener el empleo a distancia frente a los reiterados cortes de energía. Ante la imposibilidad de mantener computadoras encendidas o señal telefónica estable en las viviendas, diversos negocios privados y estatales adaptaron sus instalaciones para ofrecer electricidad garantizada e internet de alta velocidad. Esta reconversión permite a cientos de trabajadores independientes cumplir con sus compromisos laborales locales e internacionales.

Adaptación de hostales y cafeterías ante la falta de turistas

La pronunciada caída en la llegada de visitantes extranjeros durante los últimos años forzó a muchos propietarios de alojamientos turísticos a reconfigurar su modelo comercial. Espacios que antes recibían viajeros internacionales decidieron acondicionar salones y patios coloniales para instalar escritorios compartidos con tomas de corriente y conexión ininterrumpida. La falta de suministros básicos domiciliarios convirtió a estos locales en refugios laborales para quienes dependen exclusivamente de la tecnología.

Un ejemplo visible de esta transformación es la Residencia Albero Dulce, un establecimiento hotelero que incorporó energía solar para garantizar autonomía energética completa. Su fundadora, Claudia Terry, explicó que comenzaron a ofrecer puestos de trabajo compartido ante el agravamiento del déficit energético, atrayendo a especialistas en publicidad digital, diseñadores gráficos y animadores. Con planes por hora y abonos mensuales, los recintos compensan la baja ocupación tradicional mientras brindan un servicio crítico a la comunidad.

El auge del coworking en Cuba como respuesta a la crisis

La clientela de estos recintos está compuesta mayoritariamente por creadores de contenido, programadores, periodistas y estudiantes que prestan servicios a entidades fuera de la isla. Para este sector, el acceso continuo a la red no representa un lujo sino una necesidad operativa indispensable para percibir remuneraciones. La trabajadora de redes sociales Elizabeth Cuesta relató que se traslada habitualmente a hoteles y cafeterías porque las baterías de sus equipos se agotan en su domicilio sin posibilidad de recarga.

El impulso del coworking en Cuba también responde a modificaciones en el marco legal del trabajo a distancia. La Ley 189 del Código de Trabajo, implementada a finales de septiembre, habilitó de manera formal la contratación remota desde otros países. Si bien las normativas anteriores exigían a las empresas garantizar los insumos para laborar desde el hogar, los apagones generalizados demostraron los límites de dicha exigencia en la práctica cotidiana.

Tarifas diversas y respaldo con fuentes renovables

Las alternativas de cotrabajo presentan diferentes esquemas de cobro según la ubicación y el tipo de soporte técnico brindado. En el circuito habanero conviven opciones en hostales como Kerida Habana, que cobra un euro por hora, y espacios como La Quinta SURL en el Jardín Botánico, impulsado con fondos estatales y paneles solares a quinientos pesos cubanos por hora. Asimismo, proyectos de cooperación internacional inauguraron cafeterías especializadas para fomentar el intercambio entre emprendedores en el barrio del Vedado.

Iniciativas vecinales como Vive el Vedado, instalada en el restaurante Grados, promueven además una dinámica de economía circular mediante el aprovechamiento del talento barrial. De esta forma, el desarrollo del coworking en Cuba busca también estimular el trabajo colaborativo en mesas comunitarias. Esta interacción cotidiana abre la puerta a que profesionales de diversas ramas desarrollen proyectos conjuntos en medio de un contexto socioeconómico adverso.

Datos clave

  • Causa principal: Los prolongados apagones domiciliarios y las deficiencias de conectividad impulsaron la migración de trabajadores remotos a oficinas compartidas.
  • Reconversión comercial: Antiguos hostales turísticos y cafeterías privadas instalaron paneles solares y generadores para suplir la baja demanda hotelera.
  • Perfil laboral: La mayoría de los usuarios son programadores, diseñadores, gestores de redes sociales y profesionales que facturan hacia el exterior.
  • Marco regulatorio: La vigencia de la Ley 189 del Código de Trabajo respalda la contratación a distancia pero choca con la crisis de los servicios públicos.

Fuente: infobae.com

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